Liste des offres

Date de parution : 2021-04-02 au 2021-04-18

Fonctions principales

Relevant de la superviseure sénior – Amélioration continue, vous aurez à soutenir les gestionnaires et les employés de Mine Raglan à travers leurs différentes initiatives permettant de promouvoir une culture d’amélioration continue et d’optimiser la performance de l’organisation. Vous supporterez les différents départements dans l’utilisation des outils d’amélioration continue et au niveau du suivi des actions qui en découlent. Vous aurez à suggérer des leviers d’amélioration afin de déployer les efforts sur les activités où se trouvent le plus grand potentiel de gains. Vous devrez donc acquérir une connaissance importante de l’information financière et en dégager des opportunités de réduction de coûts. Vous serez un agent du changement et devrez maîtriser les différents systèmes de gestion afin d’accompagner les superviseurs dans l’application de ceux-ci.

Exigences

Vous détenez un baccalauréat en génie, en administration des affaires, ou en tout autre domaine relié à la gestion de projets, jumelé à au moins cinq (5) années d’expérience en amélioration continue dans l’industrie. Vous êtes une personne autonome et créative. Vous savez faire preuve d’initiative et possédez un grand leadership. Une certification de type Six Sigma est un atout majeur et le bilinguisme est essentiel (français-anglais).